重庆新型储能材料与装备研究院 （明月湖实验室）

       重庆新型储能材料与装备研究院是由中国内陆第一个国家级开发开放新区——两江新区与教育部985院校——重庆大学联合创建。研究院根据重庆市委市政府关于全力打造重庆四大实验室的相关工作决定，建设明月湖实验室。

       明月湖实验室聚焦新型储能材料、高性能轻量化材料、智能材料、交叉前沿材料、材料大数据及智能设计等核心领域，聚集国内外顶尖研发人才和团队，通过整合国内外优势科技资源，构建“生产一代、研制一代、预研一代、探索一代”科研布局。实验室计划以政府百亿以上资金引导、带动市场千亿以上新增投资、支撑重庆万亿材料产业发展，以“百千万亿效应”提升重庆科技创新服务经济社会发展水平和我国制造业竞争力；实验室将通过强化制度创新、深化科技开放合作、加强国际交流，建成国际一流的材料创新高地、人才高地、产业化高地，立足重庆、面向西部、服务全国、走向世界！

现因工作需求，诚邀海内外有志之士加盟。

RECRUIT 招聘岗位 ·镁电池正极材料及电芯副研究员/助理研究员/博士后/工程师（8-12人）    薪资面议 岗位条件：

1. 学历要求：硕士研究生及以上学历；

2. 专业要求：材料、化学、冶金、电子、电气、计算机等相关专业；

3. 资历要求：

①熟悉材料合成方法和电池组装技术，熟练使用各种材料表征和电化学测试仪器；

②熟悉电池相关材料特性、测试分析方法及电芯的制造工艺；

③具有电池组包开发、电池管理系统开发等工作经历；

④具有机器学习与材料研发相关学习与工作经历。

4. 其他要求：具备良好的团队合作精神和沟通能力，具有较强的逻辑思维、创新思维和解决问题的能力。

 

岗位职责：

1. 负责镁电池材料及其制造工艺开发验证，包括但不限于材料合成及改性、电池组装、性能测试及优化；

2. 负责制订实验计划、电芯样品制作、测试验证、数据分析、报告撰写等；

3. 负责电芯中试线相关设备的维护、标准文件制订与更新；

4. 负责电池包控制系统设计与验证；

5. 开展镁电池前沿文献、专利调研，了解行业最新动态；

6. 完成团队安排的其他工作。

 

团队联系人及联系方式：

瞿老师：15860704639

 

·功能型镁合金开发及产业化副研究员/助理研究员/博士后/工程师（8-12人）   薪资面议 岗位条件：

1. 学历要求：本科及以上学历；

2. 专业要求：材料、机械、自动化、电气等相关专业；

3. 资历要求：

①具有金属材料领域（镁合金优先）工作经历；

②具有实验室和产线建设经验；

③具有工程化生产管理实践经验；

④具有镁合金产品应用推广经验。

4. 其他要求：具备良好的团队合作精神和沟通能力，具有较强的逻辑思维、创新思维和解决问题的能力。

 

岗位职责：

1. 负责结构功能一体化镁合金设计与加工技术开发；

2. 负责国家各类项目的申报、执行与管理；

3. 负责镁合金产线和实验室的建设、管理与运维；

4. 负责与镁合金用户端对接、开发镁合金应用市场；

5. 完成团队安排的其他工作。

 

团队联系人及联系方式：

王老师：13032353027

化学化工工程师（1人）薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：本科及以上学历；

2. 专业要求：化学化工等相关专业；

3. 资历要求：相关行业工作经历满3年；

4. 其他要求：具备团队合作精神、良好的沟通能力、对外协调能力。

 

岗位职责：

1. 负责金属基水解反应设计及实验；

2. 负责镁基储氢领域的化工设计；

3. 负责镁基能源系统产品开发；

4. 完成团队安排的其他工作。

 

团队联系人及联系方式：

胡老师：13512339777

丁老师：13908688908

自动化控制工程师（1人）薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：本科及以上学历；

2. 专业要求：自动化等相关专业；

3. 资历要求：

①具有相关工作经历满5年，具备氢能领域工作经验者优先；

②熟悉新能源电能和热能系统及控制技术；

③具有解决系统工程与智能装备故障诊断和纠错能力。

4. 其他要求：具备独立工作能力和团队合作精神。

 

岗位职责：

1. 负责电热储能系统及控制技术；

2. 解决系统和装备故障；

3. 定期汇报系统和装备问题排查与解决方案；

4. 完成团队安排的其他工作。

 

团队联系人及联系方式：

胡老师：13512339777

丁老师：13908688908

 

机械工程师（1人）薪资面议 岗位条件：

1. 学历要求：本科及以上学历；

2. 专业要求：机械工程等相关专业；

3. 资历要求：

①相关工作经历满2年，具备氢能领域工作经验者优先；

②熟悉压力容器设计。

4. 其他要求：具备独立工作能力和团队合作精神。

 

岗位职责：

1. 负责储能压力容器设计；

2. 开展相关领域产业化发展调研；

3. 定期汇报压力容器设计进展，撰写项目进展报告；

4. 完成团队安排的其他工作。

 

团队联系人及联系方式：

胡老师：13512339777

丁老师：13908688908

 

热能与动力工程师（1人）薪资面议 岗位条件：

1. 学历要求：本科及以上学历；

2. 专业要求：热能与动力工程等相关专业；

3. 资历要求：

①相关工作经历满2年；

②熟悉热交换和热管理，具备固态储氢领域工作经验者优先。

4. 其他要求：具备独立工作能力和团队合作精神。

 

岗位职责：

1. 负责储能系统热交换设计以及热管理；

2. 开展相关领域产业化发展调研；

3. 定期汇报工作进展，撰写项目进展报告；

4. 完成团队安排的其他工作。

 

团队联系人及联系方式：

胡老师：13512339777

丁老师：13908688908

镁空气电池阳极材料研发工程师（2人）  薪资面议 岗位条件：

1. 学历要求：硕士研究生及以上学历，博士研究生优先；

2. 专业要求：材料科学、化学工程、电化学等相关专业；

3. 资历要求：

①熟悉电化学原理和电池材料，特别是镁空气电池相关知识；

②具备材料制备和电化学测试经验，熟练使用相关仪器；

③能够独立分析实验数据，提出改进方案；

④能够阅读、撰写英文论文。

4. 其他要求：具备良好的沟通和团队协作能力，具有创新意识，能够独立思考和解决问题。

 

岗位职责：

1. 负责镁空气电池阳极材料的开发与优化，提升电池性能；

2. 设计并执行实验，评估阳极材料的电化学性能，如放电容量、放电稳定性、阳极利用率等;

3. 优化阳极材料的成分配比和制备工艺，确保其耐蚀性能和放电稳定性等;

4. 分析实验数据，撰写报告，提出改进方案;

5. 与团队合作，解决研发中的技术问题，推动项目进展;

6. 关注行业动态，掌握最新技术，保持技术领先性。

 

团队联系人及联系方式：

孟老师：15025711489

镁空气电池阳极材料

 

助理研究员/博士后（2人） 薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：博士研究生学历；

2. 专业要求：材料科学、化学工程、电化学等相关专业；

3. 资历要求：

①熟悉电化学原理和电池材料，特别是镁空气电池相关知识；

②具备材料制备和电化学测试经验，熟练使用相关仪器；

③能够独立分析实验数据，提出改进方案；

④能够阅读、撰写英文论文。

4. 其他要求：具备良好的沟通和团队协作能力，具有创新意识，能独立思考和解决问题。

优先条件：

①具有镁空气电池或其他金属空气电池阳极材料研发经验者优先；

②具有镁合金熔炼、腐蚀及电化学性能研究经验者优先；

③在相关领域发表过高水平论文或拥有专利者优先。

岗位职责：

1. 负责镁空气电池阳极材料的设计开发与优化，提升电池性能；

2. 设计并执行实验，评估阳极材料的电化学性能，如放电容量、放电稳定性、阳极利用率等；

3. 优化阳极材料的成分配比和制备工艺，确保其耐蚀性能和放电稳定性等；

4. 分析实验数据，撰写报告，提出改进方案；

5. 根据行业发展现状，或立足企业瓶颈问题，撰写项目报告并推动项目顺利开展和结题；

6. 关注行业动态，掌握最新技术，保持技术领先性。

 

团队联系人及联系方式：

孟老师：15025711489

镁空气电池产品工程化

 

研发工程师(2人）薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：硕士研究生及以上学历；

2. 专业要求：化学工程、材料科学、机械/电气工程、电化学等相关专业；

3. 资历要求：

①熟悉电池生产工艺及工程化流程，了解镁空气电池或其他电池体系的工程化特点；

②具有电池产品工程化或规模化生产经历，熟悉电池生产设备和工艺；

③具备一定的项目管理能力，能够推动项目按时完成；

④能够快速定位并解决工程化过程中的技术问题;

⑤能够阅读英文技术文献和撰写英文论文或报告，具备基本的英语沟通能力。

4. 其他要求：具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与多部门协同工作，具有镁空气电池、锂离子电池或其他电池体系工程化经历者优先。

 

岗位职责：

1. 负责镁空气电池从实验室到规模化生产的工程化设计，包括电池结构设计、工艺优化及生产流程制定；

2. 对工程化样品进行性能测试和验证，确保其满足设计要求和市场标准；

3. 优化材料和工艺，降低生产成本，提高产品竞争力；

4. 解决工程化过程中出现的技术问题，提出改进方案并实施；

5. 编写工程化相关的技术文档，包括工艺文件、测试报告、操作规范等；

6. 跟踪电池工程化领域的最新技术和行业动态，保持技术领先性。

 

团队联系人及联系方式：

孟老师：15025711489

镁空气电池阴极材料

 

研发工程师(1人) 薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：硕士研究生及以上学历，博士研究生优先；

2. 专业要求：材料科学、化学工程、电化学等相关专业；

3. 资历要求：

①熟悉电化学原理和电池材料，特别是镁空气电池相关知识；

②具备材料制备和电化学测试经验，熟练使用相关仪器；

③能够独立分析实验数据，提出改进方案；

④能够阅读、撰写英文论文。

4. 其他要求：具备良好的沟通和团队协作能力，具有创新意识，能够独立思考和解决问题。

 

岗位职责：

1. 负责镁空气电池阴极材料的设计、开发与优化，提升电池的能量密度；

2. 设计并执行实验，评估阴极材料的电化学性能，如氧还原反应（ORR）活性、稳定性和耐久性等；

3. 改进阴极材料的制备工艺，确保材料的一致性和可规模化生产；

4. 对实验数据进行深入分析，撰写技术报告，提出材料改进方案；

5. 解决阴极材料在研发和应用中的关键技术问题，推动项目进展；

6. 与阳极、电解质研发团队紧密合作，优化电池整体性能；

7. 跟踪国内外镁空气电池及相关领域的技术发展，保持技术领先性。

 

团队联系人及联系方式：

孟老师：15025711489

 

镁空气电池阴极材料助理研究员/博士后（1人） 薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：博士研究生学历；

2. 专业要求：材料科学、化学工程、电化学等相关专业；

3. 资历要求：

①熟悉电化学原理和电池材料，特别是镁空气电池阴极材料相关知识；

②具备材料制备和电化学测试经验，熟练使用相关仪器；

③能够独立分析实验数据，提出改进方案；

④能够阅读、撰写英文论文。

4. 其他要求：具备良好的沟通和团队协作能力，具有创新意识，能独立思考和解决问题。

优先条件：

①具有镁空气电池或其他金属空气电池阴极材料研发经验者优先；

②熟悉催化剂材料（如贵金属、非贵金属催化剂）或碳材料者优先;

③在相关领域发表过高水平论文或拥有专利者优先。

岗位职责：

1. 负责镁空气电池阴极材料的设计开发与优化，提升电池性能；

2. 设计并执行实验，评估阴极材料的电化学性能，如氧还原反应（ORR）活性、稳定性和耐久性等；

3. 改进阴极材料的制备工艺，确保材料的一致性和可规模化生产；

4. 根据行业发展现状，或立足企业瓶颈问题，撰写项目报告并推动项目顺利开展和结题；

5. 解决阴极材料在研发和应用中的关键技术问题，推动项目进展；

6. 与阳极、电解质研发团队紧密合作，优化电池整体性能；

7. 关注行业动态，掌握最新技术，保持技术领先性。

 

团队联系人及联系方式：

孟老师：15025711489

 

镁空气电池电解液研发工程师(1人) 薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：硕士研究生及以上学历，博士研究生优先；

2. 专业要求：材料科学、化学工程、电化学等相关专业；

3. 资历要求：

①熟悉电解液化学原理、镁离子传导机制及电池电化学，了解镁空气电池电解液的特殊要求；

②具备电解液配制、表征及电化学测试经验，熟练使用相关仪器；

③能够独立分析实验数据，提出改进方案；

④能够阅读、撰写英文论文。

4. 其他要求：具备良好的沟通和团队协作能力，具有创新意识，能够独立思考和解决问题。

 

岗位职责：

1. 负责镁空气电池电解液的设计、开发与优化，提升电池的电化学性能和稳定性;

2. 研究电解液成分（如镁盐、溶剂、添加剂等）对电池性能的影响，优化电解液配方;

3. 设计并实施电解液的电化学性能测试，包括离子电导率、电化学窗口、镁沉积/溶解效率等;

4. 研究电解液与电极材料（阳极、阴极）的兼容性，解决界面副反应问题;

5. 分析实验数据，撰写技术报告，提出电解液改进方案;

6. 优化电解液的制备工艺，确保其可规模化生产;

7. 解决电解液在研发和应用中的关键技术问题，推动项目进展;

8. 跟踪国内外电解液领域的最新研究成果，保持技术领先性。

 

团队联系人及联系方式：

孟老师：15025711489

 

电源硬件工程师（2-3人）薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：本科及以上学历；

2. 专业要求：电气工程、电力电子、电子技术等相关专业；

3. 资历要求：

①相关工作经历满3年；

②熟悉嵌入式系统、模拟电路、数字电路的设计方法和器件选型；

③熟悉电源拓扑，熟悉电源PWM控制技术，掌握嵌入式开发技术者优先考虑；

④熟练掌握电源设计工具，熟悉版图、热仿真和线路仿真、电源产品机械结构设计。

4. 其他要求：具备良好的心理素质和较强的学习能力，具备发现与分析问题并解决问题的能力，拥有实际研发经验并独立完成过实际项目者优先，特别优秀的可放宽学历要求和经历要求。

 

岗位职责：

1. 负责AC/DC, DC/DC, DC/AC电源、电机变频器、并网逆变器等技术研究和产品开发；

2. 负责电源PCB设计、调试和电源装置测试；

3. 负责器件选型，产品机械结构设计、调试；

4. 负责解决生产过程中出现的技术问题，提出优化方案。

 

团队联系人及联系方式：

潘老师：17382377890

 

储能系统的嵌入式软件工程师（1-2人） 薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：硕士研究生及以上学历，特别优秀的可放宽到本科学历；

2. 专业要求：自动化、计算机、电气工程、软件工程等相关专业；

3. 资历要求：

①具有3年以上嵌入式系统软件开发经历；

②具备储能系统或者电源系统架构和设计的相关经验；

③有新能源、电力系统、EMS（储能系统）软件开发经验者优先； 

④至少精通一种嵌入式平台软件开发，熟练掌握C、C++、Python编程原理（数据结构和算法），具备嵌入式系统和应用软件移植经验； 

⑤具备GUI界面设计和开发经验，具有储能和变流器等系统人机交互界面和软件开发经历者优先；

⑥熟悉各种通信协议（如CAN、Modbus RTU/TCP、电力协议如IEC101、103、104国内电力调度协议等），熟悉串口通信（RS232、RS485）和网络通信（TCP/UDP、Socket编程），具备后台监控系统软件开发经验，熟悉嵌入式数据库系统设计（MySQL/SQLite）和数据存储技术。

4. 其他要求：具备良好的心理素质和主动学习能力；善于发现与分析问题，团队协作和独立工作的能力强；拥有实际研发经验并独立完成过实际项目者优先。

 

岗位职责：

1. 负责储能管控系统架构设计、功能模块定义、程序设计和代码编写；

2. 根据产品设计和需求说明，完成代码编写、调试、测试和维护，开发储能管理运维软件；

3. 编写开发文档和通信协议，以及其他相关技术文档；

4. 与团队成员密切合作，有效沟通并解决技术问题，确保项目的顺利推进和交付。

 

团队联系人及联系方式：

潘老师：17382377890

 

钒基镁二次电池研发助理工程师（8人） 薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：本科及以上学历；

2. 专业要求：材料科学工程、冶金工程、化学化工、能源等相关专业;

3. 资历要求：具有电池材料制备或电芯设计领域工作经验者优先;

4. 其他要求：具有良好合作精神和科研能力，熟练使用常用办公软件。

 

岗位职责：

1. 负责电池材料的实验室规模合成，性能测试；

2. 负责电池材料制备放大，制备工艺设计；

3. 负责电芯设计、组装、性能测试及优化；

4. 定期汇报工作进展，撰写工作报告；

5. 完成团队安排的其他工作。

 

团队联系人及联系方式：

王老师：15334560764

 

镁基结构功能一体化材料助理工程师（50人）薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：硕士研究生及以上学历；

2. 专业要求：材料、化学化工、物理、自动化、机械等相关专业；

3. 资历要求：

①金属材料研发相关工作经历；

②具有镁基材料开发、运维或项目实施经验者优先。

4. 其他要求：具有良好团队协作精神和沟通能力，具备较强的科研能力。

 

岗位职责：

1. 负责镁基材料实验及仪器维护，确保设备正常运行；

2. 按标准操作实验，详细记录数据，保证实验可追溯;

3. 撰写实验报告，定期汇报进展及问题;

4. 完成团队分配任务，支持材料研发与项目推进。

 

团队联系人及联系方式：

李老师：15723410753

 

钛及钛合金先进制备及加工技术研究工程师/助理工程师（2-3人）薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：硕士研究生及以上学历；

2. 专业要求：材料工程、冶金工程；

3. 资历要求：

①从事或参与过钛合金相关科研项目；

②实际操作能力强；

③写作能力良好者优先。

4. 其他要求：具有良好团队协作精神和奉献精神，具备较强的科研管理及创新能力。

 

岗位职责：

1. 负责科研相关材料撰写；

2. 按照实验室管理要求，做好实验室管理和检测记录；

3. 定期汇报开展工作及公共事务完成情况；

4. 完成团队安排的其他工作。

 

团队联系人及联系方式：

扈老师：15086740118

 

数据工程师(3人)薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：硕士研究生及以上学历；

2. 专业要求：计算机科学、统计学、数学、物理等相关专业；

3. 资历要求：

①熟练掌握Python、R、MATLAB等数据分析工具；

②熟悉机器学习算法（如回归、分类、聚类、深度学习等）；

③有大数据处理经验，熟悉Hadoop、Spark等分布式计算框架；

④具备良好的数学建模能力和数据可视化技能。

 

岗位职责：

1. 分析材料科学实验数据，构建预测模型；

2. 开发和优化数据挖掘算法；

3. 与材料科研技术人员合作，提供数据驱动的解决方案；

4. 撰写技术报告和研究论文。

 

团队联系人及联系方式：

袁老师：18223591217

 

软件工程师(2人)薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：本科及以上学历；

2. 专业要求：计算机科学、软件工程等相关专业；

3. 其他要求：

①熟练掌握Java、Python、C++等编程语言；

②熟悉Web开发（如Django、Flask、React等）；

③有三年以上云计算（AWS、Azure等）和数据库开发经历。

 

岗位职责：

1. 开发和维护材料大数据平台；

2. 实现数据采集、存储和处理功能；

3. 优化系统性能,确保平台稳定运行；

4. 与团队协作,满足用户需求。

团队联系人及联系方式：

袁老师：18223591217

 

机器学习工程师(3人)薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：硕士研究生及以上学历；

2. 专业要求：计算机科学、人工智能等相关专业；

3. 资历要求：

①熟悉TensorFlow、PyTorch等深度学习框架；

②有自然语言处理（NLP）或图像处理经验者优先；

③有三年以上机器学习工作经历；

④具备算法优化和部署能力。

 

岗位职责：

1. 开发和部署机器学习模型；

2. 优化算法性能，提高预测精度；

3. 与材料科研人员合作，解决实际问题；

4. 跟踪机器学习领域的最新进展。

 

团队联系人及联系方式：

袁老师：18223591217

 

数据库管理员(3人)薪资面议

岗位条件：

1. 学历条件：本科及以上学历；

2. 专业条件：计算机科学、信息管理等相关专业；

3. 资历要求：

①熟悉MySQL、PostgreSQL、MongoDB等数据库系统；

②有大数据存储和分布式数据库管理经验，三年以上数据库工作经历;

③具备数据库性能优化能力。

 

岗位职责：

1. 设计和管理材料数据库；

2. 确保数据安全和备份；

3. 优化数据库查询性能；

4. 支持研究人员的查询需求。

 

团队联系人及联系方式：

袁老师：18223591217

 

先进石墨烯材料研究助理工程师（4-6人）薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：硕士研究生及以上学历；

2. 专业要求：材料科学与工程、物理学、化学、电气工程及其自动化、光电信息科学与工程等相关专业；

3. 其他要求：学习能力较强，具备良好的沟通表达能力，责任心强，积极主动，踏实认真。

 

岗位职责：

1. 参与新材料研发工作，包括但不限于查阅文献，编写调查报告，实验验证，技术研发等工作；

2. 参与设备研发、调试、验证等工作；

3. 负责各类技术管理工作，如资料档案、知识产权等；

4. 完成团队安排的其他工作。

 

团队联系人及联系方式：

何老师：13276645349

 

镁电池负极材料副研究员（ 2人）薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：博士研究生学历；

2. 专业要求：材料科学与工程、化学工程、自动化等相关专业；

3. 资历要求：

①具有金属负极材料、电池电芯、真空镀膜或设备研发等相关领域工作经历；

②具有电池电芯、真空蒸镀铝膜、电解铜箔等相关经验者优先。

4. 其他要求：具有良好团队协作精神和较强的独立科研能力。

 

岗位职责：

1. 负责高性能镁一次电池或镁二次电池电芯研发、镀镁薄膜研发、超薄镁基负极低成本制备新技术及设备研发；

2. 按照实验标准推进，做好实验过程和结果记录；

3. 定期汇报研究进展，撰写研究报告；

4. 完成团队安排的其他工作。

 

团队联系人及联系方式：

熊老师：18202747096

 

标准化研究人员（1人）薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：本科及以上学历；

2. 专业要求：材料、冶金、机械、大数据等相关专业；

3. 资历要求：

①具有较强的英语听、说、读、写能力；

②具有3年及以上标准制定和标准化工作经历。

 

岗位职责：

1. 开展相关领域的国际、国内标准化研究；

2. 完成标准制修订任务，承担标准化科研课题；

3. 为企业提供与标准化相关的技术咨询服务。

 

团队联系人及联系方式：

谢老师：15683425986

 

标准化研究工程师（1人）薪资面议

岗位条件：

1. 学历要求：硕士研究生及以上学历；

2. 专业要求：材料、冶金、机械、大数据等相关专业；

3. 资历要求：

①具有较强的英语听、说、读、写能力，能用英语进行流利交流，大学英语六级及以上优先；

②具有国内外宏观经济政策研究、产业布局及示范推广、标准制定和体系建设或技术开发等相关工作经历优先，能为政府和企业提供政策研究、决策咨询、市场调研等。

 

岗位职责：

1. 分析研判国内外行业领域标准发展趋势，开展行业领域国际国内标准体系建设；

2. 承担并实施标准制修订任务，承担标准化科研课题，组织标准化活动；

3. 为企业提供与标准化相关的技术咨询服务。

 

团队联系人及联系方式：

谢老师：15683425986

 

保障与支持 良好的发展空间：

实行岗位评聘分离，支持申报职称评审和人才评定；支持岗位自主选择、灵活流动。

稳定的基础保障：

提供具有竞争力的薪资，根据贡献给予考核奖励和成果奖励，可叠加国家、地方人才补贴；按重庆市缴费比例上限缴纳五险一金；享受员工补助、节日福利、年度体检等福利。

优渥的创新环境：

具有稳定的人才培育平台，支持人才创新探索，鼓励人才承担高水平科研项目，培育一专多能优势特长和创新能力。

应聘方式

请有意者将个人简历、应聘登记表电子版（重庆新型储能材料与装备研究院人才应聘登记表.docx），发送至邮箱：cq_cny@163.com（邮件请命名为“应聘岗位+姓名”）。

人力资源部联系人: 徐老师 人力资源部联系电话：023-67175399